苏州世纪经典园林景观工程有限公司
企业简介：
A、企业愿景： 打造绿色环保、创新世纪经典、共创城市未来 B、经营理念： 质量为根本、精益求精 诚信、客户导向、互利共赢 C、企业精神： 诚信、敬业、团队、创新 “诚信”古人云：“诚者天之道也，诚者人之道也，诚者商之道也。”又云：“诚招天下客，誉从信中来”。当今的市场经济中人们认为“诚信是市场经济的黄金规则。”我们认为事业是从无到有、从小到大的。所以，我们要坚持走诚信、健康的发展之路。 “敬业”是由“敬”和“业”两个字组成，“敬”有虔敬、勤奋、专注之意，说的是一种态度；“业”指的是事业或工作，说的是一种要求。敬业的目的是为了把事情做好，这既需要有“敬”的态度，还要有“敬”的方法与技能。所以，要真正做到敬业，实现“业”的要求，不仅需要精神，还需要能力。 “团队”是在企业内强调每一位员工必须具有一种整体意识，在工作中注重相互沟通，相互支持，我们倡导在集体成功前提下的个人成功，认为团队的成功大于个人成功。只有注重团队协作的员工，才能在我们企业中获得真正的成功。 “创新”就是生成新思想、新观点、新思路、新策略、新方法等，并通过实施后给企业带来效益。“创新”是企业持续发展的灵魂,只有“创新”，我们才能在市场中立于不败之地。 在“诚信、敬业、团队、创新”四者中，“诚信”是企业生存的的根本，“敬业、团队、创新”是持久发展的保证。 D、企业目标： 一流的管理、一流的团队、一流的服务、一流的工程 E、管理理念： 让客户满意、让员工满意 “让顾客满意”，我们的*管理必须以客户为中心，顾客是企业的生存基础，我们认为每个员工必须牢固地树立：“顾客是企业的衣食父母，把顾客当成自己的亲人来看待，有义务、有责任向顾客提供使他们满意的工程和服务”的观念。只有全体员工以客户满意为目标，客户才会认同、接受我们的工程，企业才能健康持续的发展。 “让员工满意”我们认为要让客户满意，*先要“让员工满意”，充分尊重员工，为员工提供良好工作条件；提供均等的发展机会，对员工进行培训，使员工对企业有归属感，为员工的发展和自我价值的实现创造条件，使员工在企业能实现自己的事业追求。 企业理念是全体员工的*高行为准则，是*管理活动的基本法。
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企业经济性质：私营企业
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所在省份：
江苏
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